12 Mayıs Hemşireler Gününde Sağlık çalışanları hükümete zam uyarısında bulundu Sağlık ve Sosyal Hizmet Emekçileri Sendikası (SES), Bandırma Eğitim ve Araştırma Hastanesi’nde düzenlediği basın açıklamasında sağlık çalışanlarının ek zam taleplerini SES Balıkesir Şube Başkanı Erdinç Karapınar açıkladı.

Erdinç Karapınar yaptığı açıklamada, “Sağlık alanında olan 42 meslek gurubu olarak, mesleki sorunlarımızı gündeme getirmeyi unuttuk. Sağlığın ve sağlıkçıların Covid 19 Pandemi dönemi ve 11 ilde yaşanan büyük depremde olmazsa olmaz olduğunu toplum olarak tekrar anımsadık. Sağlıkta Dönüşüm adı altında uygulanan sağlıkta kışkırtılan talepler göz önüne alındığında sağlık emekçilerinin iş yükleri sürekli artmaktadır. Artan iş yüküne rağmen ücretleri ise bu ülkelerin çok çok gerisindedir. Mesela 42 meslek grubunda olan ebe hemşirelerin nüfus payına düşen sayıları AB ve OECD ülkelerine göre yetersizdir. 2021 yılında toplanan verilere göre 100 bin kişiye düşen ebe hemşire sayısı ülkemizde 343 iken, 2020 yılı için bu sayılar AB’de  873, OECD ülkelerinde de 926’dır.  Emeğiyle geçim mücadelesi veren kamu emekçileri, emekliler, işçiler, milyonlar olarak bizlerin temel gündemimiz ise seçim değil, geçim derdi olmaya devam ediyor. Dünden bugüne değişen ve artan vaatlere şahit oluyoruz, memur maaşları için asgari ücretin 2,5 katı, en düşük memur maaşı 22 bin olacak, yüzde 50 artış yapılacak, o havada uçan vaatlerin yere inmesi ve enflasyonun bitirilmesini, vergide adaletin sağlanmasını istiyoruz. KESK, DİSK ve Türk İş Konfederasyonlarının yaptığı araştırmaya göre yoksulluk sınırı ülkemizde 33 bin rakamlarına dayanmıştır. Bir emekçinin insanca yaşaması için gereken ücret bunun altına düşmemelidir. Bu bağlamda kamu emekçilerine temmuz ayı beklenmeden acil ek zam verilmelidir.

Tüm emekçilere yoksulluk sınırı üstünde temel ücret verilsin, gece mesaileri çift vardiya sayılacak şekilde düzenleme yapılsın. Yıpranma, ‘fiili hizmet’ geriye dönük 5 yıla 1 olarak düzenlensin ve her işyerinde 7/24 ücretsiz kreşler açılsın. Gebelik tespiti ile gece çalışma yasaklansın ve esnek çalışma, angarya çalışma son bulsun. Atama bekleyen sağlıkçıların ataması yapılsın. Hemşirelik Kanunu mesleğin özüne yakışır, görev tanımına uygun şekilde düzenlensin ve bağımsız hale getirilsin. Covid-19 pandemisi ve deprem ile birlikte daha da görünür hale gelen sağlık emekçisi sayılarındaki açık giderlisin. OECD ortalamasına göre kadrolu güvenceli istihdamla yükseltilsin. Kadın sağlık çalışanları için analık ve süt izni süreleri yeniden düzenlensin ve bu süreçlerde yeteri kadar ücretli izin verilsin. Sağlık emekçileri için güvenli çalışma ortamları oluşturulsun ve şiddete karşı tüm tedbirler alınsın. Atamalarda liyakat esas alınsın, yöneticiler liyakate uygun olanlar arasında, işyerindeki emekçiler tarafından seçilerek belirlensin. Staj dönemleri işe başlama kabul edilmeli ve EYT kapsamına alınmalıdır. İnsanca çalışma koşulları ve insanca yaşamımıza yetecek temel ücret için mücadelemiz devam edecek.” diye konuştu.